【中东做团播华人称到点下班是铁律】目前国内的团播行业发展势头强劲，一批中国人前往美国、印尼、中东等地，尝试发展团播事业。晓晓（化名）在腾讯新闻 腾讯热问分享了自己的经历。她曾在和朋友创业做跨境电商失败后，入职了一家MCN机构，开始接触和学习团播。恰逢国内团播兴起，应公司需要，她前往中东地区负责团播业务。四年过去，她先后在黎巴嫩和摩洛哥各开了一家团播分公司，团队总人数超过70人，除两个中国人外，其余都是本地员工。
晓晓向记者介绍，她开始以为把国内成熟的东西复制过来就行了，但是来了之后发现有很多不一样。首先是当地基础建设比较落后，搭建直播间、买设备、运输、装修都花了很长时间。第二是和本地人交流起来比较费劲，培训也花了很长时间。第三是文化差异较大，当地人对跳舞有点接受不了，他们会评价“怎么可以在镜头前跳舞”等等，公司一直在努力融合他们的文化。
晓晓表示，在中东地区，主播并不好找，稍微有点文化水平的女孩都不愿意来。晓晓介绍，当地主播最普遍的问题是迟到早退，大多数情况下会被公司罚款。还有些主播的性格比较急躁，有时候相互竞争，可能还会出现吵架、打架的情况，公司就只能制止和罚款，甚至让他们停播。公司也有很多奖励，比如全勤奖，每个月也会有跟直播时长和表现力等方面有关的奖励。主播每天到公司之后先练舞，然后上播。正常情况下一天上播两场，一场三个小时左右，中间会休息一个小时左右。“到点下班是铁律，时间长一点他们受不了。”
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